«دال» می گوید که دمکراسی- به زعم او «پلیارکی»- نمی تواند از چارچوب گذشته (تاریخ)، باورها، رسوم، فرهنگ و شرایط اقتصادی- اجتماعی یک ملت، بیش از حد معینی فراتر رود.
اصول «پلیارکی» که در همه تعاریف آن مشترک است از این قرار است:
- اداره امور عمومی (کشوری) و سازمانهای دیگر در هر سطح توسط مقامات انتخابی از میان واجدین شرایط: شایستگان.
- لزوم کوتاه بودن دوره های پارلمانی و شوراها، و انتخابات پی در پی آزاد و منصفانه در محیطی که شرایط تبلیغ و مبارزه انتخاباتی برای همه نامزدها، برابر، فراهم و رایگان باشد (پرداخت هزینه از سوی دولت).
- تجدید انتخاب مدیران اجرایی تا زمانی که محکومیت قضایی، اشتهار به پرداختن به کارهای خلاف اخلاق و مدنیّت و ضعف دانش و تدبیر و یا نقص عضو و عدم کارایی نداشته باشند بلامانع است.
- فقط بزرگسالان (بالای 19 سال و طبق تعاریف بعضی ملت ها 21 سالگی به بالا) رأی بدهند و بالاتر از 30 ساله ها نامزد انتخاباتی (رأی گیرنده) شوند.
- هرکس که خود را واجد شرایط - تنها از نظر تحصیلات و تجربه و درستی عمل در گذشته- ببیند بتواند نامزد نمایندگی و مدیریت شود.
- مردم حق دستیابی به اطلاعات واقعی درباره نامزدها را داشته باشند.
- مردم حق تأسیس حزب، گروه، اتحادیه و انجمن و تشکیل اجتماعات را داشته باشند و قطعنامه های اجتماعات مورد توجه و بررسی قرارگیرد و پاسخ به مفاد آنها انتشار یابد.
- مردم حق بیان نظرات و عقاید و طرح هرگونه پیشنهاد و انتقاد را- البته با زبانی مؤدبانه- داشته باشند و جامعه باید وسایل رایگان انتشار بیانات را فراهم سازد و در اجرای این منظور، پارلمان های نشریه چاپی از آن خود داشته باشند و دسترسی به آن برای اتباع آزاد باشد.
- در جوار هر مدیریتی یک شورا مرکب از کارشناسان مربوط و نمایندگان جامعه و مردم ذینفع وجود داشته باشند و تصمیمات در جلسات علنی این شوراها مطرح و پس از تأیید، به صورت مصوّبه به مدیران اجرایی داده شود.
- همه تصمیمات، آیین نامه ها، ضوابط و قوانین باید دوره آزمایشی خود را طی کنند و هر چند وقت یکبار (بر حسب تجربه های به دست آمده و ضعف و قوّت ها) قوانین و ضوابط قدیمی تر باتوجه به نتایج حاصل از اجرای آنها و شرایط زمان، برای تجدیدنظر مورد بررسی قرار گیرند و هرکس بتواند در این زمینه اظهارنظر کند و در صورت تمایل در جلسات بررسی شرکت جوید.
- مدیریت ها نمی تواند یکنفره باشد و دست کم از سه نفر تشکیل شود و ریاست این شورای مدیریت نوبتی باشد (مشابه شورای های مدیریت در رومِ باستان).
- برای شنیدن و منعکس کردن نظرات مردم در زمینه مدیریت های جامعه و کشف و حل مسائل، در سطوح ریشه ای شوراهای مردمی تشکیل شود [این شوراها با Soviet هایی که در جماهیریه شوروی سوسیالیستی بود فرق دارد، زیرا اختیارات اجرایی نخواهند داشت.].
- در صورت عدم رضایت انتخاب کنندگان از نماینده و مدیر اجرایی در هر سطح، با جمع آوری امضاء و معادل یک دهم آرایی که آن نماینده و یا مدیر با آن آراء برگزیده شده است می توان درخواست تجدید انتخاب او را کرد و انتخاب مجدد فرد بلامانع است.
- هیچ دادگاهی بدون حضور هیأت منصفه تشکیل نخواهد شد و رسیدگی به شکایت ها از تصمیمات عمومی (دولتی) و اقدامات مدیران خارج از نوبت خواهد بود. جلسات محاکمات جز در موارد ناموسی و اطفال باید علنی باشد وانتشار شرح آنها جهت ایجاد تنبّه باید بلامانع باشد.
- هرکس می تواند مردم را به شنیدن نظرات خود دعوت کند و جامعه باید وسائل و تسهیلات لازم برای انجام این عمل را فراهم سازد، تنها به این شرط که دست کم یکصد نفر از پیشنهاد این دعوت قبلاً حمایت خود را اعلام کرده باشند و به این لحاظ وجود رادیو ـ تلویزیون دولتی (عمومی) منعی ندارد..
- هرگونه فعالیت اقتصادی- اجتماعی آزاد خواهد بود، ولی استثمار فرد از فرد اکیداً ممنوع و کارگاه ها و فروشگاههای بزرگِ غیر دولتی به صورت تعاونی و با مدیران انتخابی فعالیت خواهند کرد و فروشگاهها و کارگاه های کوچکتر باید توسط نمایندگان جامعه نظارت شوند و هرگونه فساد، سوء استفاده و نابِخردی جهت آگاهی اعضای جامعه (مردم) انتشار یابد. مالیات بر درآمدها تصاعدی خواهد بود و هرگونه تقلّب در مالیات باید مجازات سنگین داشته باشد. هر کشور یک شورای انتخابی پول مرکب از واجدین شرایط داشته باشد و این شورا کاملا مستقل از دولت و برپایه منافع ملی (کشور) عمل کند.
المپیک 1980 مسکو و تحریم غرب
نخستین آزمایش اتمی جهان
سالروز تولد جان پینکرتن نویسنده و مورخ اسکاتلندی
دیدار بی سابقه مقام ترک از عراق در مارس 2009
نخستین آزمایش اتمی جهان
سالروز تولد جان پینکرتن نویسنده و مورخ اسکاتلندی
دیدار بی سابقه مقام ترک از عراق در مارس 2009